Tôi hiện đang giữ vị trí phó quản lý tại một khách sạn.

Trong đợt tuyển dụng nhân sự mới đây, đối tượng khiến tôi cảm thấy gai mắt nhất chính là nữ nhân viên lễ tân tên Vương Thiến Văn.

Cô ta không chỉ có tác phong làm việc hết sức lề mề, mà còn thường xuyên bày ra những mánh khóe vặt vãnh.

Dì Trương phụ trách bộ phận buồng phòng đã không chỉ một lần duy nhất bắt gặp cô ta viện cớ cần đi vệ sinh để trốn vào trong toilet xem phim hoặc nghịch điện thoại, mỗi một lần như vậy đều kéo dài ít nhất là nửa giờ đồng hồ.

Tôi cũng có thể hiểu được rằng, giới trẻ ngày nay thường có xu hướng ham vui và khó lòng tập trung cao độ.

Tuy nhiên, dù thế nào đi chăng nữa thì cũng đã là người bước chân ra xã hội để làm việc, chí ít cũng nên có một chút ý thức nền tảng của một người làm công ăn lương.

Chính vì lẽ đó, tôi đã quyết định trừ điểm đánh giá hiệu suất công việc của cô ta, đồng thời còn thẳng thắn điểm tên phê bình ngay trong cuộc họp giao ban hàng tuần.

Tôi cũng đã đưa ra lời cảnh cáo rõ ràng, rằng nếu cô ta còn dám tiếp tục thái độ lười biếng và trốn tránh công việc nữa, thì lần sau tôi sẽ không hề nể nang chút nào.

Lẽ dĩ nhiên, Vương Thiến Văn tỏ ra vô cùng cau có, trong lòng đầy vẻ bực tức.

Sau lưng tôi, cô ta lại đi rêu rao với các đồng nghiệp khác, nói rằng tôi là một “lão ni cô tuyệt tình”, tính tình thì cứng nhắc quá mức, chẳng hề chừa lại cho bất kỳ ai một chút đường lui nào.

Bởi vì cô ả sở hữu ngoại hình xinh xắn, nên một vài nam đồng nghiệp cũng lên tiếng hùa theo để phụ họa.

[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn -

Cả một nhóm người tụ tập lại vào giờ nghỉ trưa để cùng nhau thi nhau nói xấu tôi, cười đùa một cách hả hê như thể đó là chuyện hiển nhiên.

Chứng kiến tình hình đó, tổng quản lý Ôn Minh thậm chí còn tìm gặp riêng tôi để trao đổi, ông ta cho rằng việc tôi quá nghiêm khắc sẽ gây ảnh hưởng không tốt đến mối quan hệ tình cảm giữa các đồng nghiệp với nhau.

Tôi bình thản nhìn thẳng vào ông ta, rồi đáp lại:

“Nếu như tôi là người chịu trách nhiệm quản lý về mặt kỷ luật và chấm công, vậy thì lẽ đương nhiên là tôi phải hành xử một cách công bằng và thẳng thắn.”

“Anh nói rằng tôi đã xử phạt Vương Thiến Văn quá nặng tay ư? Vậy anh có bao giờ thử nghĩ đến cảm giác của những người khác hay không? Một ngày cô ta chui vào trong nhà vệ sinh đến bảy tám lần, mà lần nào cũng kéo dài đến cả nửa tiếng đồng hồ, vậy điều đó có công bằng với những người đồng nghiệp khác phải nai lưng ra làm thay cả phần việc của cô ta hay không?”

Ôn Minh tỏ ra ấp úng:

“Thì… thì việc trừ lương là đúng rồi, nhưng liệu có nhất thiết phải phê bình cô ấy ngay trước mặt tất cả mọi người như vậy không? Làm như thế thì còn gì là mặt mũi của cô ấy nữa…”

Tôi nhìn anh ta, không buồn đáp lại.

Nội tâm của tôi đã cảm thấy chán nản đến mức chẳng còn muốn tranh luận thêm bất cứ điều gì nữa.

Tôi thật sự không thể hiểu nổi cái vẻ “ấm áp dịu dàng” này của anh ta là đang cố gắng diễn cho ai xem nữa.

Đến lúc cần phải xử phạt thì lại không ra tay, cứ chờ đợi cho đến khi mọi chuyện trở nên rối tung cả lên, rồi bị cấp trên trực tiếp đặt câu hỏi chất vấn thì mới bắt đầu cuống cuồng lên để sửa chữa sai lầm hay sao?

Hắn ta mà làm quản lý theo cái kiểu này, tôi thực sự nghi ngờ rằng hắn đã đi cửa sau để mua được cái ghế này về ngồi chứ chẳng phải là do năng lực thật sự.